quinta-feira, setembro 15, 2016

Pensando diferente...! "Varejo poderia gerar mais emprego com flexibilização", diz Flávio Rocha

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Hum...! Pensando assim...! O presidente  do Grupo  Riachuelo, o empresário potiguar, o  tudo de bom.com, Flávio Rocha, defendeu nesta quarta-feira, dia  (14/09), propostas de flexibilização das leis trabalhistas. Para o executivo, o varejo poderia gerar mais empregos no Brasil,  se a legislação permitisse novos tipos de contrato de trabalho. Flávio Rocha participou do Congresso Nacional das Relações Empresas-Cliente em São Paulo(SP), e defendeu que o atendimento nas lojas poderia ser melhor gerido com mudanças trabalhistas. A mudança da legislação trabalhista,  é uma das bandeiras do grupo de grandes redes de varejo representadas pelo Instituto para Desenvolvimento do Varejo (IDV). Em outras ocasiões, a entidade já defendeu a implementação de modelos de contratação para jornadas de trabalho mais curtas e temporárias, que atendessem a períodos de demanda mais intensa.“O varejo como um todo,  lida com uma dificuldade grande, algo que está em pauta essa semana, que é o fato de a legislação trabalhista ser feita sob a lógica industrial e isso está revelando sua inadequação para o varejo e os serviços”, comentou Rocha. Ele considerou que há picos ao longo de um dia no fluxo de clientes nas lojas do varejo, mas que a legislação atual obriga escalas de trabalho que não atendem a essas flutuações. “Nos Estados Unidos, uma mãe de família deixa os filhos na escola e trabalha algumas horas, o estudante pode trabalhar meio período, o aposentado pode trabalhar algumas horas… Isso permite a flexibilidade para atender aos picos de demanda dos clientes”, acrescentou o empresário.

Foto: Blogdo Barbosa